建設業のお客様
建設業の就労人口は日本の労働人口の1割弱になり、裾野の広い産業でありますが、近年他の産業の平均を大幅に上回るペースで高齢化が進んでおります。また、構造的に元受け・下請けの力関係が及ぼす問題などを抱えております。
例えば、このような問題でお悩みではないですか。
- 労働関係の法律の理解と運用
- 下請けいじめ
- 請負契約（契約書）の未整備
- 施工トラブル
- 工事現場での事故
- 相続・事業承継対策
- 売掛金をめぐるトラブル
当事務所にご相談ください。
当事務所は地元に根付いた法律事務所として、地元の企業様が抱える問題のサポートを積極的に行っております。ここ数年、以前は東京の法律事務所に相談していた地元企業が当事務所に相談していただけるケースも増えております。トラブル発生後にスポットでご相談したい場合はもとより、顧問契約を締結して日頃から様々な問題に備えたいという企業様もお気軽にご相談ください。
顧問契約のメリット
日頃の関係により、迅速な対応が可能になります
顧問契約の場合、電話一本（面談、メールでも）でアドバイスを受けることができます。
内容を理解した上での回答が可能になります
何かあってからのご相談の場合迅速な対応が難しくなる問題の他に、弁護士は初めてお話しする会社様なので、社内事情に精通していないので、よりよい解決策の提案ができない場合があります。日頃の問題の共有は何かあった場合に非常に重要です。
アウトソーシングでコストの削減が可能です
自社でトラブルに対応しようとした場合、情報の取得の時間や、間違った知識で動くリスク、さらには、実際に問題のある相手に直接応対する労力などはすべてコストと言えます。専門家に任せることで実際にはコストを抑えることができます。
